为进一步落实国家对困难员工的帮扶政策，增强资助优秀困难员工工作的针对性和精准性，根据学校及学院的计划安排，1月14日，公司党支部书记于涛、副书记田志升等一行4人赴周村等地，走访慰问家庭困难员工。

于涛与家长、员工进行亲切交谈，了解他们的实际困难，介绍了学校和公司的基本情况，代表学校发放了困难员工慰问金，并勉励员工要正确对待眼前的困难，要自信、自立、自强，努力学好专业知识，在逆境中成长，奋力拼搏，早日成为社会所需之才，早日回报社会和家庭。田志升通报了员工在校的学习情况，告诉员工在生活上、学习上有困难要及时向学院反映，要把暂时的困难当作学习的动力，以优异的成绩回报社会。

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受访家长对来自学校的关心和帮助表示了真诚感谢。他们表示虽然生活艰苦，但一定会克服困难，帮助孩子完成学业，不辜负学校领导和老师的期望。

坚持开展困难员工家访慰问活动，是学校落实员工资助政策、搭建家校联动平台、落实资助育人工作的重要举措。通过此次走访活动，也让我们进一步了解了困难员工的家庭基本情况，有助于公司更好地落实困难员工资助政策，确保“不让一名员工因家庭经济困难而失学”。